エンプロヤビリティ志向の人的資源管理政策と組織コミットメントの流動化の調査研究

タイトルヨミ
エンプロヤビリティシコウノジンテキシゲンカンリセイサクトソシキコミットメントノリュウドウカノチョウサケンキュウ
Language
Access type
Publication type
Coverage depth
The last name of the book’s first author
若林
Publisher name
京都大学
NCID
BA72412266
NDL Call No.
Y151-H15530256
NDL Bibliographic ID
000007867273
Date the monograph is first published in print
2005-05
Date the monograph is first published online
2009-08-13

Add new comment

依頼種別
例:最古オンライン巻号の出版年月日を1986-03に修正